У новому дослідженні аналізуємо важливі зміни, що відбулися на ринку праці на початку весни. Серед трендів: збільшення середньої зарплати, вплив сезонних чинників і зростання зацікавленості до вакансій Сил оборони. Ключові висновки дослідження У березні ринок праці продовжував розвиватися під впливом, з одного боку, реалій повномасштабної війни, і з другого — сезонних чинників. Перше позначилося на тому, що другий місяць поспіль серед десятки найзатребуваніших посад бачимо військовослужбовців. Також фіксуємо, що кількість вакансій, де роботодавці готові віддавати перевагу ветеранам, зросла на 12%. Але поряд з тим, на специфіку вакансій впливають сезонні чинники. У березні з пошуком працівників пожвавилися представники готельно-ресторанного бізнесу. Тож зросла кількість пропозицій роботи для покоївок, офіціантів, адміністраторів готелю. Що ще відбувалося з пошуком роботи та наймом у перший місяць весни — в дослідженні Work.ua. У перший місяць весни роботодавці розмістили на Wo...
Коментарі
Дописати коментар